text
Телефонуйте 0 800 212 012, якщо бажаєте передплатити. Усі дзвінки безплатні

Активуйте подарунковий доступ >

Педрада

Профспілка хоче бачити рішення про підвищення оплати праці вчителів

  • 24 січня 2018
  • 3162

ЦК Профспілки працівників освіти і науки України звернувся до Кабінету Міністрів України

У своєму листі від 23.01.2018 №02-5/54 ЦК Профспілки працівників освіти і науки України просить Кабмін не зволікати з оприлюдненням постанови «Про підвищення оплати праці педагогічних працівників».

Про прийняття такої постанови засвідчено у витязі з протоколу засідання від 11 січня 2018 року. У 3-денний строк Уряд мав урахувати зауваження Мінсоцполітики та спільно з Мінфіном, Мінекономрозвитку та Мін’юстом оформити рішення відповідно до регламентних вимог.

Є постанова про підвищення оплати праці педагогів у 2018 році

За постановою ставки вчителів підвищено на один тарифний розряд. Так зарплата педагога з 1 січня зросте в абсолютних цифрах до 6500–8500 грн/місяць.

Також Профспілка зауважує на необхідності роботи з органами місцевого самоврядування, аби ті ухвалювали рішення про підвищення оплати праці педагогічних працівників закладів дошкільної, позашкільної та професійно-технічної освіти, що фінансовані з місцевих бюджетів.

Профспілка переконана, що прийняття рішення про підвищення окладів і ставок педагогічним працівникам усіх типів закладів та установ освіти з 01.01.2018 стимулюватиме місцеві органи влади до виконання попередніх урядових рішень щодо належного наповнення місцевих бюджетів, зокрема завдяки заходам:

  • детінізації економіки
  • дотримання жорсткого режиму економії
  • посилення фінансово-бюджетної дисципліни.

Нагадаємо, освітня субвенція 2018 року спрямована на оплату праці з нарахуваннями педагогічних працівників у загальноосвітніх та професійно-технічних навчальних закладах в частині забезпечення видатків на здобуття повної загальної середньої освіти.

5 акцентів у важливих справах керівника на грудень — лютий

Ніна ОмельяненкоШеф-редактор управлінських видань MCFR Освіта
Упорядкування документів за рік, що минає, — чи не найбільша справа керівника закладу освіти. Виконати її варто у кінці року, бо у січні — нові накази, плани; а в лютому — чергові засідання педради, атестаційної комісії тощо. Допоможемо впоратися з нею — охарактеризуємо основні акценти діяльності керівника взимку.

Підписка на новини

Підпишіться на розсилку, аби не пропустити жодної важливої та цікавої новини. Це БЕЗПЛАТНО. Ми триматимемо вас у курсі всіх освітніх подій

Освітні заходи

Освітні заходи

Перевірте свої знання та здобудьте нові

Взяти участь
Інтернет-магазин

Самое выгодное предложение

Скористайтеся найбільш вигідними пропозиціями щодо передплати і станьте нашим читачем просто зараз

Ми в соцмережах
Упс! Файл доступний лише для зареєстрованих користувачів!

57 секунд на реєстрацію
І Ви отримаєте доступ до:
форм та зразків
фахових статей
найсвіжіших новин галузі
нормативних документів

У мене є пароль
нагадати
Пароль надіслано на пошту
Ввести
Введіть ел. пошту або логін
Неправильний логін або пароль
Неправильний пароль
Введіть пароль
Я тут вперше
І скачаю потрібні файли!
Зареєструюся
×
Будьте в центрі освітянських подій!

Нічого зайвого. Лише те, що потрібно в роботі!

Новини, статті та інші ресурси порталу доступні зареєстрованим користувачам. Будь ласка, авторизуйтеся або зареєструйтеся.

У мене є пароль
нагадати
Пароль надіслано на пошту
Ввести
Введіть ел. пошту або логін
Неправильний логін або пароль
Неправильний пароль
Введіть пароль
Я тут вперше
І отримати доступ на сайт Знадобиться лише хвилина!
Читати далі

Характеристика вихователя, який атестується, має сповна охарактеризувати діяльність педагога та її якість. 

Складає характеристику на вихователя директор закладу або ж вихователь-методист.

Щоб полегшити роботу, підготував статтю "Як писати характеристику вихователя до атестації". 

Скачати зразок характеристики 
Головний редактор
Сергій Плахотнюк